Som medarbetare i Bjurholms kommun spelar du en viktig roll där du varje dag är med och formar vår gemensamma framtid.
I ditt arbete får du möjlighet att möta människor och uppleva glädjen i att göra skillnad. Inför framtiden behöver vi fler duktiga och engagerade medarbetare som vill vara med och utveckla våra verksamheter. Vi står inför många spännande utmaningar och söker dig som kan ta initiativ, brinner för ditt uppdrag och gärna delar med dig av din kunskap.
Tillsammans bidrar vi till en välfärd för Bjurholms cirka 2 400 invånare. I våra verksamheter arbetar omkring 350 personer inom olika yrken och samverkan sker med kommuner inom Umeåregionen. I Bjurholm finns ett gott näringslivsklimat och en god lokal service. Med närhet till vacker natur och aktiviteter inom fritid och kultur är Bjurholm en plats där det är lätt att trivas.
Vill du vara med och göra skillnad för medarbetare och medborgare i Bjurholms kommun i ett spännande och utvecklande uppdrag? Här finns utrymme för idéer, engagemang och ett strategiskt HR-arbete som gör verklig skillnad.
Vi söker en engagerad och erfaren HR-chef som aktivt vill bidra till att utveckla Bjurholms kommun som arbetsgivare. Här får du en nyckelroll i ett nära samarbete med verksamheterna där du även ingår i kommunchefens strategiska ledningsgrupp - i en organisation som präglas av utvecklingsvilja, samverkan och korta beslutsvägar.
Som HR-chef leder du personalavdelningens verksamhet där du ansvarar för budget, personal och arbetsmiljöuppgifter. Verksamheten innefattar även kommunens löneadministration. Du har ett övergripande ansvar för att utveckla organisationens HR-processer som ska främja stabila och hållbara arbetsplatser där medarbetare trivs, utvecklas och bidrar. Du leder kommunens arbete med systematiskt arbetsmiljöarbete och är arbetsgivarens representant i samverkan och förhandlingar med fackliga organisationer.
Du fungerar som ett kvalificerat stöd till chefer och ledning i frågor som exempelvis rör:
Vi söker dig som har:
Du uppskattar att arbeta såväl strategiskt som operativt, har höga ambitioner samt erfarenhet av att initiera, driva och slutföra processer.
För att lyckas i rollen som HR-chef ser vi att du är trygg och stabil med god självinsikt - både som person och som ledare. Ditt ledarskap präglas av engagemang, delaktighet och ett professionellt stöd till verksamheten. Du vågar utmana, motivera och utveckla dina medarbetare och visar tillit till deras kompetens. Du har god samarbetsförmåga och ett genuint intresse för att utveckla både människor och organisationer. Du har lätt för att skapa förtroende och meningsfulla dialoger och är van att anpassa dig till olika situationer.
Arbetsgivaren Bjurholms kommun erbjuder friskvård och friskvårdsbidrag till samtliga anställda. För rollen som HR-chef tillämpas förtroendetid. Möjlighet till distansarbete finns.
Urval och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen.
Provanställning kan bli aktuell.
Anställningsform | Tillsvidareanställning |
---|---|
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100 % |
Ort | Bjurholm |
Län | Västerbottens län |
Land | Sverige |
Referensnummer | 2025/28 |
Kontakt |
|
Facklig företrädare |
|
Publicerat | 2025-10-10 |
Sista ansökningsdag | 2025-11-16 |